16:00 18.04.2008 | Все новости раздела "Партия Регионов"

Олександр Попов: «На даний час втрачено контроль за ситуацією, і, перш за все, цей контроль мав бути організований урядом разом із профільними міністерствами»

Коментар народного депутата, члена парламентської фракції Партії регіонів, Міністра ЖКГ Опозиційного уряду Олександра Попова стосовно змісту його депутатського запиту до Президента України:

- На сьогоднішній день в Україні занадто заполітизована ситуація - політсили зайняті проблемами глобального для країни масштабу, як то: стосунки між урядом і Президентом, стосунки між коаліцією і опозицією, перевибори мерів Києва, Харкова і таке інше. Поряд із тим є нагальні проблеми, що потребують повсякденної уваги органів виконавчої влади - як Кабінету Міністрів, так і влади на місцях. До таких належать і питання соціального захисту людей, котрі перебувають у трудових відносинах з роботодавцем.

У своєму депутатському зверненні до Президента України я наголосив на несвоєчасній виплаті заробітної плати в галузі житлово-комунального господарства. На мою думку, це основний показник, що говорить про загальний стан тієї чи іншої галузі: якщо відсутні борги по заробітній платі або спостерігається тенденція до їх зменшення, то це означає, що процес стабілізується. Якщо ж заборгованість по зарплаті зростає, то це вимагає термінових коректив у діяльності галузі, аби нормалізувати ситуацію.

Для того, щоб повніше зрозуміти загрозу ситуації в житлово-комунальній галузі, потрібно проаналізувати минулорічний стан із виплати заробітних плат у сфері ЖКГ.

Отже, на 1 січня 2007 року заборгованість по заробітній платі в галузі ЖКГ складала 40 млн. гривень, а на 31 грудня 2007 року залишилося всього 16 млн. гривень. Це було наслідком копіткої роботи, що проводилася впродовж року урядом Віктора Януковича спільно з органами місцевого самоврядування, обласними державними адміністраціями, підприємствами житлово-комунального господарства. При цьому Міністерство з питань житлово-комунального господарства постійно контролювало ситуацію, проводячи спільні колегії, оперативні наради з виїздом на місця в регіони, де ситуація була найскладнішою, розробляючи рекомендації і проводячи заходи для того, щоб нормалізувати стан справ. Наслідком таких дій було щомісячне зменшення заборгованості по заробітній платі працівникам сфери житлово-комунального господарства, яка, наголошую ще раз, на кінець року складала вже 16 млн. гривень проти 40 млн. гривень на початку року.

Коли я проаналізував ситуацію в нинішньому році, то з’ясувалося, що в січні 2008 року заборгованість по зарплаті знову почала зростати, і ми вже мали плюс 6 млн. гривень, в лютому – плюс 7 млн., і в березні також спостерігається тенденція до збільшення (за кілька днів будемо мати статистичні дані по березню). Але вже очевидно, що лише за перші два місяці нового року борги по заробітній платі збільшилися на 13 млн. гривень, тобто на 80% (враховуючи, що заборгованість складала 16 млн. гривень).

До речі, тенденція така, що в цей період року ситуація у сфері ЖКГ якраз має бути стабільною, а заборгованості, як правило, зростають на початку опалювального сезону, оскільки багато коштів іде на погашення боргів за спожитий газ.

На мою думку, проблема виникла тому, що на даний час втрачено контроль за ситуацією, і, перш за все, цей контроль мав бути організований урядом разом із профільними міністерствами, конкретно – Міністерством з питань житлово-комунального господарства з залученням профспілкових організацій.

Отже, ця загрозлива ситуація і змусила мене написати депутатський запит на Президента України, оскільки саме він у 2005 році видав доручення про контроль за вирішенням питання з ліквідації заборгованостей по заробітних платах. Якраз на його виконання в минулому році були прийняті постанови Кабінету Міністрів, рішення прем’єр-міністра, які зобов’язували здійснювати в цьому напрямку певні заходи. Тому звернення до Президента підкреслює, що не спрацьовує механізм контролю з боку уряду. Хто, як не Президент, реалізовуючи свою позицію щодо соціального захисту, повинен реагувати на таку загрозливу ситуацію, що склалася у сфері житлово-комунального господарства?

До цього варто додати, що на сьогодні в галузі житлово-комунального господарства рівень заробітної плати є одним з найнижчих у державі. Ми й так маємо ситуацію, коли в ЖЕКах немає кваліфікованих сантехніків, зовсім відсутні електрогазозварювальники. Тобто, фахівці полишають галузь житлово-комунального господарства через низький рівень заробітних плат, та ще й до цього додаються і заборгованості по заробітній платі.

Житлово-комунальна галузь – стратегічно значима для держави. Це система життєзабезпечення людини і міста, і якщо ми маємо відтік фахівців з цієї сфери, то про яку якість послуг можемо говорити? До речі, питання про кадрову політику і про заходи задля стабілізації ситуації минулого місяця розглядалися на засіданні профільного комітету Верховної Ради. Ми затвердили системні підходи, дали доручення міністерствам, щоб вони взяли ситуацію під контроль. Тобто, це комплексний підхід, але на даний час вже має бути реакція не лише міністерств і відомств, а й Генпрокуратури в тому числі. Адже невиплата заробітної плати – це порушення законів України.

Прес-служба Партії регіонів

Источник: Партия Регионов

  Обсудить новость на Форуме